حقق تحقيق الشفافية والمواءمة مع الفرق والمنظمات.تساعد طريقة عرض لوحة القيادة الفريدة ونظام تسجيل الوصول / الخروج البسيط أي شخص في المؤسسة على تقديم المستوى المثالي من التفاصيل حول أنشطته اليومية لبناء الوعي والثقة والشفافية.يقتبس: «من بين جميع الحلول التي استخدمتها (ولقد استخدمت الكثير في أعمالي وفي الشركات الأخرى) أحب البساطة والمساءلة في النظام الأساسي الخاص بك.»الرئيس التنفيذي - مهرجان الطلاب الجدد« أحب البساطة الشاملة للمفهوم ، والرؤية قيمة للغاية!»وصف Ron ، مدير تطوير الأعمال: هدفنا مع Achieve هو بناء أداة بسيطة يمكن تنفيذها على مستوى فريق أو مؤسسة ، وتمنح للأفراد طريقة لمشاركة ما يصل إليهم بمستوى تفصيلي يناسب الوظيفة.في المنظمة.بفضل هذه الأداة ، نريد أن نوفر لوحة معلومات حيث يمكن لأي شخص في المؤسسة الاتصال ورؤية ما يفعله الآخرون وما هو مساهمتهم في هدف الشركة.لاحظنا أيضًا أن العديد من الفرق لديها أدوات مهمة / مشروع خاصة بهم ولكن لا يتم مشاركة أي منها عبر مؤسسة كاملة تقوم ببناء صوامع عديمة الفائدة.لهذا السبب نريد أن نقدم تكاملًا مع أدوات مثل Asana و Todois و Jira ، وما إلى ذلك لمساعدة الفريق على أن يكون أكثر شفافية في أنشطتهم.يعتبر هذا أيضًا من قِبل بعض المديرين وأصحاب الأعمال التجارية طريقة جيدة للحصول على نبض للمنظمات ومعرفة ما يفعله الأشخاص يوميًا.